OBJETIVO DEL CARGO: Ejecutar, medir y evaluar permanente las tareas e intervenciones del sistema de Control Interno bajo una mirada de  eficiencia, eficacia y economía del proceso, con el fin de facilitar el desarrollo y cumplimiento a la planificación del plan de intervención

BENEFICIOS EXTRA: 

• Subsidio de alimentación.
• Póliza Colectiva.
• Seguro exequial gratuito.
• Convenios financieros.
• Tarifa especial para el colaborador y su familia en consulta con médico especialista.

FUNCIONES DEL CARGO:

• Realizar técnicamente labores de digitación envió, recibo, clasificación, distribución y archivo de información, garantizando la administración responsable de la misma.
• Mantener actualizados los registros de carácter técnico, administrativo y financiero, procurando la veracidad y exactitud de la información, para responder a los requerimientos de entes de control internos y externos.
• Apoyar en la ejecución del plan anual de auditoria, que permita evaluar el cumplimiento de los planes y programas establecidos, con el fin de identificar oportunidades de mejora, desviaciones de proceso, para formular el respectivo plan de mejoramiento.
• Realizar seguimiento a los diferentes planes de mejoramiento de forma periódica.
• Apoyar la coordinación y la validación de la generación de informes de rendición de cuenta a los distintos entes de control.
• Desarrollar el apoyo logístico y administrativo requerido para el desarrollo de actividades, eventos o reuniones que realice el área, de acuerdo con el cronograma, directrices, protocolos y procedimientos establecidos.